Nettverkskonferansen 2025: Inkluderende ledelse

Universitetet i Stavanger har gleden av å invitere til årets nettverkskonferanse innen likestilling og mangfold med tema "Inkluderende ledelse: Et godt arbeidsliv for alle".

Publisert Sist oppdatert
Nettverkskonferansen 2025
Dato

Tirsdag 13. mai – onsdag 14. mai

Påmeldingsfrist

5. mai

Sted

Gaffel og Karaffel, Øvre Holmegate 20 Stavanger

"Et godt arbeidsliv for alle" er tema under årets konferanse.

Nettverkskonferansene blir arrangert av forskningssektoren hvert år, og tar opp ulike temaer innen likestilling og mangfold. I år er det UiS sin tur å arrangere konferansen og vi har valgt et høyst aktuelt tema for UH-sektoren: Inkluderende ledelse.

Se programmet for Nettverkskonferansen 2025 nedenfor.

Fire viktige temaer

På samme måte som at det å jobbe for likestilling har gått fra å handle om bare kjønnsbalanse til å handle om likestilling i bredt, har også de årlige likestillingskonferansene for forskningssektoren utvidet seg.

Fire temaer står på agendaen på konferansen i mai: 

  • Internasjonale ansatte og språk i akademia
  • Skeive ansatte og studenter
  • Studenter og ansatte med nedsatt funksjonsevne
  • Studenter og ansatte som er innvandrere og etterkommere av innvandrere

Gjenspeiler UiS sine fokusområder

Tema på konferansen gjenspeiler UiS sine fokusområder i arbeidet for bedre inkludering, mangfold og likestilling i organisasjonen. Utvalg for likestilling, inkludering og mangfold ved UiS (LIM-utvalget) har valgt å jobbe målrettet med disse fire temaene i årene fremover, blant annet i utvikling av en ny handlingsplan for LIM.

Vi gleder oss til å se deg på konferansen i mai!

Les mer om Nettverkskonferansen 2025.

Informasjon om Kif-komiteens tidligere nettverkskonferanser.

  • Kl. 11.00: Registrering
  • Kl. 12.00: Velkommen til konferansen
    Klaus Mohn, rektor ved UiS
  • Kl. 12.10: Ledelse og kultur
    Gro Hege Haraldsen Nordbye, direktør for lederutvikling og HR, Veidekke infrastruktur
  • Kl. 12.30: Creating an inclusive environment: inspiration from Social Innovation
    Norma Wong, seniorforsker
  • Kl. 12.50: Pause
  • Kl. 13.35: Arbeidsvilkår for skeive i akademia
    Elisabeth Lund Engebretsen, professor ved UiS
  • Kl. 13.55: "Det er ikke noe som er gjort over natta..." Hvordan kan vi jobbe med å skape lhbt+-inkluderende arbeids- og studiemiljø i høgskole- og universitetssektoren?
    Janne Christine Haugnes Bromseth, forsker ved Universitetet i Innlandet
  • Kl. 14.15: Internasjonalt samarbeid i vanskelige tider
    Dolly Jørgensen, professor i historie ved UiS
  • Kl. 14.30: Pause
  • Kl. 14.40: Workshops (2 timer)
  • Kl.19.00 Konferansemiddagen, Gaffel & Karaffel

  • Kl. 9.00: Velkommen til dag 2 ved Holdhus
  • Kl. 9.15: Inkludering – så mye mer enn øyet kan se
    Espen Ørland, foredragsholder fra Kompetanseunion AS
  • Kl. 9.45: Nedsatt funksjonsevne i akademia
    Halvor Melbye Hanisch, professor ved VID vitenskapelige høgskole
  • Kl. 10.05: Nedtone forskjellighet for å bli inkludert? Etniske minoriteter i arbeidsmarkedet
    Julia Orupabo, forsker 1 ved Institutt for samfunnsforskning
  • Kl. 10.25: Language challenges and Norwegian leadership: Perspectives from international employees
    Annelise Ly, førsteamanuensis ved Norges Handelshøyskole
  • Kl. 11.00: Informasjon om balanseprosjekter ved Kompetansesenteret Balansehub
    Nordisk institutt for studier av innovasjon, forskning og utdanning (NIFU)
  • Kl. 11.05: Pause
  • Kl. 11.25: Kvinner til topps - erfaringer fra 10 år med balanseprosjekter ved UiS
    Gunhild Bjaalid, organisasjonspsykolog og leder for balanseprosjekt ved UiS
  • Kl. 11.45: Informasjon
    Kif-komiteen
  • Kl. 12.05: Oppsummering fra workshops
  • Kl. 12.45: Takk og farvel (ca 10 minutter)